Tehyn politiikat
Tehy on merkittävä yhteiskunnallinen vaikuttaja sekä kansallisesti että kansainvälisesti. Tehyläiset osallistuvat ja vaikuttavat aktiivisesti sosiaali- ja terveydenhuollon uudistusten valmisteluun ja toimeenpanoon. Vaikuttamistyötä ohjaa yhteiskuntavaikuttamisen osastrategia.
Koulutus ja osaaminen
- Sosiaali- ja terveysalan koulutus vastaa työelämän tarpeita kaikilla koulutuksen tasoilla. Koulutuksen määrällinen ja laadullinen ennakointi on keskeistä.
- Alan osaamisvaatimukset määritellään valtakunnallisesti.
- Koulutusta ja osaamista kehitetään kokonaisuutena kaikilla koulutuksen tasoilla.
- Sosiaali- ja terveysalan koulutus antaa kelpoisuuden toimia terveydenhuollon ammattilaisena.
Tehyn näkemyksiä koulutuspolitiikasta
Työvoima ja kilpailukyky
- Koulutetun työvoiman saatavuudesta ja pysyvyydestä huolehditaan sosiaali- ja terveysalalla.
- Alan vetovoimaisuutta kasvatetaan. Johtaminen, osaaminen, mahdollisuus osallistua, työhyvinvointi ja oikeudenmukainen palkkaus ovat avaintekijöitä.
- Työvoiman saatavuutta ennakoidaan niin määrällisesti kuin laadullisestikin.
- Työvoiman vapaa liikkuvuus on alan vetovoimatekijä.
Johtaminen
- Johtaminen uudistettava keskiössä asiakaslähtöiset palvelut.
- Varmistettava tarvittaessa lainsäädännöllä suurimman henkilöstöryhmän eli koulutetun hoitohenkilöstön laadukas johtaminen.
- Ylimpiin johtamistehtäviin laaja johtamiskoulutus ja –kokemus.
- Varmistettava ylimmässä johdossa koulutetun hoitohenkilöstön linjajohtaja kuten hallintoylihoitaja, johtava ylihoitaja tai johtajahoitaja.
- Alueellisen tasapainon varmistamiseksi terveystieteiden yliopistokoulutus Helsinkiin.
Tehyn näkemyksiä sosiaali- ja terveydenhuollon johtamisesta
Hyvinvointi- ja terveyspolitiikka
- Lasten ja perheiden palveluita kehitetään.
- Työikäisten sosiaali- ja terveyspalvelut turvataan.
- Ikääntyvien palveluiden saatavuutta vahvistetaan.
- Digitalisaation antamia mahdollisuuksia kokeillaan ja hyödynnetään.
- Kokeilukulttuuria lisätään.
Tehyn näkemyksiä digitalisaatiosta
Tehyn näkemyksiä ikäihmisten palveluista
Sote-uudistus
- Tehy on osa ratkaisua sote-uudistuksessa.
- Osaava ja koulutettu henkilöstö takaa menestymisen tulevaisuudessa.
- Asiakaslähtöiset palvelut lisäävät tuottavuutta.
- Johtamisen uudistamisella varmistetaan hyvä työelämä.
Tehyn näkemyksiä sote-palveluiden uudistamisesta